heading
Рядом с ветеранами трудится молодое поколение. На заводе работает Совет молодежи. Идет работа с образовательными учреждениями по привлечению молодых специалистов. В этом году из Казани приехали 5 выпускников, которые работают на заводе технологами.
Весной 2015 года инициативная группа молодых работников предприятия, при непосредственной поддержке руководства завода и профсоюзного комитета, провела организационное собрание и решила создать Комитет по работе с молодёжью
— Молодежный комитет АО «НЗИВ» (МК НЗИВ).
Создание молодежной организации на предприятии продиктовано самой жизнью, коллектив заводе молодеет, уже более 25% сотрудников предприятия составляют молодежный коллектив. Особенно приятно, что представители молодого поколения стали приходить на рабочие места и в технические службы предприятия.
Основные Направления работы МК НЗИВ:
Развитие и поддержка инициатив в повышении эффективности производства и качества продукции;
Привлечение молодежи к рационализаторской деятельности;
Совершенствование мотивационных механизмов трудовой деятельности молодых руководителей и специалистов;
Обеспечение профессионального воспитания, адаптации и карьерного роста молодежи;
Адаптация и закрепление молодежи на предприятии, развитие трудовых традиций;
Обучение, повышение квалификации и переквалификация с учетом задач конкретного этапа развития предприятия;
Выдвижение молодых, инициативных и высококвалифицированных работников в резерв на замещение вакантных руководящих должностей, становление высокопрофессионального специалиста и руководителя, обладающего адаптированными к условиям предприятия знаниями и навыками;
Содействие в решении жилищных вопросов работающей молодежи;
Поддержка малоимущих молодых семей;
Организация досуга, оздоровительного отдыха, физической культуры и спорта;
Организация взаимодействия молодежной организации с руководством предприятия, профсоюзом на основе принципов социального партнерства.
